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Startseite > Offene Stellen > Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)
REDPATH DEILMANN ist international führend im Schachtbau und innovativer Dienstleister im Berg- und Tunnelbau. Als Teil der kanadischen Redpath-Gruppe gehören wir zur Weltspitze auf dem Gebiet des „mining contracting“. Wir sind als wachsendes Unternehmen in den Bergbauzentren aller fünf Kontinente vertreten.
Für unsere Betriebsstelle in Braunschweig sind wir derzeit auf der Suche nach weiterer Verstärkung für den Bereich der Arbeitssicherheit. Die Position ist unbefristet und kann zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) besetzt werden.
Deine Verantwortungsbereiche
Was Du ins Unternehmen mitbringst
Was wir Dir als Arbeitgeber sichern
Wir begrüßen eine ausgewogene Work-Life Balance und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Freue Dich auf geregelte Arbeitszeiten, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage nach Tarifvertrag.
Wir setzen auf eine faire Ausbildungsvergütung und Zulagen nach Tarifvertrag.
Man lernt nie aus. Deswegen fördern wir nach deiner Ausbildung Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, um dich weiterzuentwickeln.
Weil wir mit Dir schon heute an Dein morgen denken wollen.
Bei uns gleicht kein Tag dem vorherigen. Wir bieten spannende Projekte, die in der Ausbildung durchgeführt werden.
In einem umfangreichen Onboarding zeigen wir Dir alles, was Du für Deinen Start bei uns wissen musst.
Wir unterstützen alle Maßnahmen, die unseren CO2-Fußabdruck als Unternehmen minimieren – spare mit uns bei Deinem Dienstrad und fördere gleichzeitig Deine Gesundheit.
Schreib mir eine Nachricht, ich helfe gerne weiter.
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Wir prüfen Deine Unterlagen und schauen, ob wir Deine Anforderungen an eine Stelle erfüllen. Zeitnah erhältst Du Rückmeldung von uns.
Hier erhältst Du die Chance, uns kennenzulernen. Ebenso freuen wir uns darauf, Dich näher kennenzulernen.
Wenn Du von uns als Arbeitgeber überzeugt bist und wir davon, dass Du perfekt ins Team passt, erhältst Du von uns ein Vertragsangebot. Sobald von Dir unterzeichnet, kann es auch schon losgehen mit Deinem Onboarding.
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